践行“四有”要求 作好四种表率

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2018-08-09

要不断改善人才发展环境、激发人才创造活力,为青年人才施展才干提供更多机会和更大舞台,以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,放手使用优秀青年人才。

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黑龙江省大兴安岭地区漠河县委书记孙喜国县委书记作为“一线总指挥”,肩负着领导全县改革发展稳定的重要使命。

如何当好县委书记不仅是一个理论课题,更是一个实践问题。 习近平总书记提出了心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的“四有”要求,作为一名县委书记就应该践行“四有”要求,作好四种表率,做一名人民满意的县委书记。 一、以心中有党作为第一要求,作政治坚定的表率“人无忠信,不可立于世”,忠诚是一个人最宝贵的品质,而对党忠诚是衡量县委书记的重要标准。

漠河作为中国最北的边境县份,面临林业转型的巨大压力,也面临各种复杂的社会矛盾和发展问题。 作为一名县委书记,要想维护边疆稳定,把握林区发展方向,必须把对党忠诚作为立身之本、为政之基,始终做到与党同心、与人民同向。 就要坚持把改造主观世界、加强党性修养、提升业务水平作为必修课,带领县委班子不断增强政治意识、责任意识、发展意识,不断提高统筹全局、协调各方、领导发展的能力。

要把党中央的声音传达到祖国的最北疆,把党的方针政策落实到最深处,引导全县党员干部坚决维护中央权威,始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,切实做到在大是大非面前旗帜鲜明,各种诱惑面前立场坚定,风浪考验面前无所畏惧,在全县营造出良好的政治生态环境。

二、以心中有民作为第一宗旨,做为民服务的表率习近平总书记提出做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记,焦裕禄始终把为民服务印在自己心里,用生命诠释了“心中装着全体人民,唯独没有他自己”的公仆情怀。

漠河是全国气候最冷的地方,由于位置偏远、开发建设较晚、公共服务滞后。

特别是在大兴安岭林区商业性采伐全面停产、各项改革不断深化的新形势下,人民群众在就业、增收、医疗、教育等方面的多种诉求亟需满足。 作为漠河的县委书记,必须要自觉肩负起漠河人民的期望,把全部心血和智慧都投入到富民强县的事业中,让甘守严寒、为国戍边的漠河人过上更加幸福的生活,最大限度分享改革建设成果;必须始终筑牢宗旨意识,带着问题走向基层,带着感情走入群众,深入条件艰苦、矛盾集中、问题突出的地方,认真了解群众“柴米油盐”的烦恼、“衣食住行”的困难和“酸甜苦辣”的倾诉,把为职工群众排忧解难的各项工作落到实处,以实实在在的工作成效取信于民。

三、以心中有责作为第一使命,做敢于担当的表率习近平总书记强调:“干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。

”当前,漠河林区改革已经到了关键时期,历史遗留问题与现实难点问题相互交织,管理体制的改革、经营机制的改革和全面停伐的改革相互叠加,形势很复杂,压力非常大。

作为县委书记,必须要有敢于担当的精神,义不容辞地承担起领导县域改革、发展、稳定的重大历史责任,吹响“先锋号”,当好“火车头”,发挥好“顶梁柱”、“主心骨”的作用。 面对改革发展中的难题,要不怕得罪人,不怕担责任,不怕触及既得利益,通过卓有成效的工作为县域经济发展减包袱、增活力。

对于改革发展中出现的风险,要正视问题不回避、承担责任不推诿、直面矛盾不上交,通过自己敢于担当的行为,让干部群众看到希望,收获信心,敢想敢干,为全面深化改革、推动经济转型发展凝聚力量。 四、以心中有戒作为第一遵循,做清正廉洁的表率为官一方,不仅要“富一方百姓,保一方平安”,还要“正一方风气”。 作为县委书记,要切实承担起党风廉政建设“第一责任人”职责,做到守土有责、守土负责、守土尽责。

带领班子成员严守廉政纪律,要求大家讲党性、重品行、做表率,对损害群众利益、败坏党和政府形象的突出问题,敢于触及矛盾,敢于较真碰硬,确保全县上下风清气正、团结和谐。

要把整风肃纪作为有效抓手,在全县机关单位和党员干部中组织开展以查岗位绩效,治理平庸风气;查精神状态,治理懒惰风气;查宗旨意识,治理散漫风气;查纪律观念,治理奢靡风气的专项活动,通过真查严治,严惩反面典型,使机关效率、工作能力、服务意识、党员形象得到明显提升。